An folgende Punkte solltest du denken, bevor die Matchingphase startet:
Präsentiere dein Unternehmen über das Unternehmensprofil als attraktiver Arbeitgeber.
Lade Stellenangebote zu Vakanzen auf die eventbezogene Jobwall hoch.
Über den Teammitglieder-Link kannst du weitere Kolleg:innen einladen.
Informiere dich wann die Matchingphase startet.
Wichtig: Schalte das Matching frei, erst dann ist dein Unternehmensprofil für die Talente sichtbar.
